Vaga Publicada
Empresa: Confidencial
Tipo de contrato: Efetiva
Quantidade de Vaga: 1 vaga(s)
Local de Trabalho: Campinas - SP
Atividades:
Responder pela Gestão de Desenvolvimento dos Recursos Humanos; Planejando, organizando e controlando as atividades dos subsistemas de Recrutamento, Seleção, Clima Organizacional, Onboarding, Desenvolvimento, Endomarketing, Administração de Pessoal.
Definir políticas e procedimentos para atrair, desenvolver e reter equipes com o melhor desempenho organizacional. Propor melhorias contínuas nos processos, objetivando um clima saudável e sustentável. Fazer a gestão de pessoal, despertando o desejo de realizar e superar os resultados esperados
Requisitos
Requerimentos: Experiência (mínimo necessário): 3 anos como analista de RH Sênior Escolaridade: Superior completo em Administração de Empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Conhecimentos Necessários: Possuir vivência e visão generalista dos subsistemas de RH: R&S, Desenvolvimento, Onboarding, Endomarketing, indicadores de pessoal. Pacote Office Intermediário.
Educação: Ensino Médio - Completo
Horário de trabalho
Carga Horaria de Trabalho: Combinar
Dias de trabalho: Segunda a Sexta
Tempo de experiência
Tempo de Experiencia: Com Experiência
Salário: R$ 3.700,00
Beneficios: Vale Refeição, Vale Transporte